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三、招聘计划
高昌区设427个岗位，其中学前教师221人，中小学206人。
四、招聘程序
1、现场报名时间
最新或2022（历届）年8月16日-18日(北京时间：上午9:30-13:00，下午16:00-20:00)
2、招聘方式
高昌区现场招聘。在高昌区第五中学设教师招聘现场，负责办理疆内疆外应聘者的报名、资格审查、面试、聘用等事宜。(1)疆外户籍报名人员视为“吐鲁番市最新或2022（历届）年拟引进人才”补招计划，根据人才合作协议，只进行现场面试;(2)疆内报名人员通过现场报名、资格审查、笔试、面试等程序择优录取。
3、组织报名
报名实行现场报名，不收取报名费。考生可登陆吐鲁番市人力资源和社会保障局网站查看招聘岗位，下载《最新或2022（历届）年高区面向高校公开招聘教师报名表》。报名时携带本人身份证、毕业证、教师资格证、普通话水平等级证书或MHK等级证书，有效期内的原件及复印件。考生必须确认报名信息真实有效，编造虚假信息报名者取消报名资格，每人只能报考一个岗位，多报无效。
4、笔试、面试
笔试时间：最新或2022（历届）年8月23日 9:30-11:30(北京时间)
面试时间：最新或2022（历届）年8月25日 9:00(北京时间)
考生于最新或2022（历届）年8月22日16:00-20:00(北京时间)到高昌区教育局人事办领取笔试准考证，逾期不领取的，视为自动放弃此次考试。
笔试、面试地点：以笔试准考证上地点为准。
(1)疆外户籍报名面试工作由高昌区教育局负责组织实施。面试时间、地点、方式和相关要求按照报名现场工作人员要求确定。
(2)疆内报名人员通过现场报名、资格审查、笔试、面试等程序择优录取。为保证此次招聘的公开、公平、公正，由人事、纪检部门全程参与。
(3)面试主要考查考生国家通用语言文字应用能力和学科专业知识掌握情况。考生面试时必须使用国家通用语言文学，对国家通用语言文学使用情况考核不合格的，视为面试不合格。
(4)总成绩计算方法：总成绩=笔试成绩×50%+试讲成绩×50%。笔试和试讲成绩合格分数线为60分，试讲成绩当场公布，不合格者不得进入下一环节。
对参加最新或2022（历届）年特岗教师招聘考试，且笔试、面试合格而未被录取的考生，予以面免试。
5、签到聘用合同
在符合招聘岗位条件且有意向到高昌区工作的情况下。新招聘的教师作为“特岗储备教师”，给予3年特岗考试期，新聘教师与我区教育局签定聘用合同，聘用合同实行一年一签，聘用期间纳入现行人事管理制度统一管理。
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